БАБКИН
А
ВАЛЕНТ
ИНА
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад №
ИВАНО
20 имени 1 Мая города Евпатории Республики Крым»
ВНА ________________________________________________________________________________

Подписан: БАБКИНА
ВАЛЕНТИНА ИВАНОВНА
DN: ИНН=910907916999,
СНИЛС=18337277897,
E=valentinababkina2017@mail.
ru, C=RU, S=Республика
Крым, L=Евпатория, O="
МУНИЦИПАЛЬНОЕ
БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ
УЧРЕЖДЕНИЕ ""ДЕТСКИЙ
САД №20 ИМЕНИ 1 МАЯ
ГОРОДА ЕВПАТОРИИ
РЕСПУБЛИКИ КРЫМ""",
G=ВАЛЕНТИНА ИВАНОВНА,
SN=БАБКИНА, CN=БАБКИНА
ВАЛЕНТИНА ИВАНОВНА
Основание: Я являюсь
автором этого документа
Местоположение:
Дата: 2021-05-15 19:51:00

Согласовано
Председатель ПК МБДОУ «ДС № 20
имени 1 Мая»
___________О.В.Пашко
01.09.2019г.

1.

Утверждаю
Заведующий МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»
______________ В.И.Бабкина
Приказ № 01-21/168А от 01.09.2019г.

Должностная инструкция воспитателя МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»
Общие положения

1.1.

Настоящая должностная инструкция воспитателя МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»

разработана в соответствии с Профстандартом "Педагог (педагогическая деятельность в
сфере дошкольного, начального, основного и среднего общего образования) (воспитатель,
учитель)", утвержденного приказом Минтруда и Соцзащиты РФ № 544н от 18 октября 2013
г. (с изм. на 5.08.2016г); с учетом ФГОС дошкольного образования, утвержденного Приказом
Минобрнауки России от 17 октября 2013г №1155; Федерального Закона № 273-ФЗ от
29.12.2012г «Об образовании в Российской Федерации» в редакции от 6 марта 2019 года,
Трудовым

кодексом

Российской

Федерации

и

другими

нормативными

актами,

регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.
1.2.

Данная должностная инструкция воспитателя МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» по

профстандарту МБДОУ права, ответственность, а также взаимоотношения и связи по
должности в дошкольном образовательном учреждении.
Воспитатель МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» принимается на работу и освобождается от
должности заведующим МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» в соответствии с требованиями
Трудового Кодекса Российской Федерации.
Воспитатель МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» должен иметь высшее образование или
среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений
подготовки

высшего

образования

и

специальностей

среднего

профессионального

образования "Образование и педагогические науки" либо высшее образование или среднее
профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по
направлению деятельности в образовательной организации без предъявления требований к
стажу работы.
1.3.

Воспитатель МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» непосредственно подчиняется

заведующему МБДОУ и выполняет свои должностные обязанности .
1.4.

К педагогической деятельности в МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» не допускаются
1

лица:
•

лишенные права заниматься педагогической

деятельностью

в соответствии

с

вступившим в законную силу приговором суда;
•

имеющие или имевшие судимость за преступления, состав и виды которых установлены
законодательством Российской Федерации;

•

признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;

•

имеющие заболевания, предусмотренные установленным перечнем.
1.5.

В своей профессиональной деятельности воспитатель

МБДОУ «ДС № 20

имени 1 Мая» должен руководствоваться:


Конституцией Российской Федерации;



Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации»;



законодательными актами Российской Федерации;



Порядком организации и осуществления образовательной деятельности по основным
общеобразовательным программам - образовательным программам дошкольного
образования;



СанПиН «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и
организации

режима

работы

дошкольных

образовательных

организаций»

с

изменениями на 27 августа 2015г; Федеральным государственным образовательным
стандартом дошкольного образования;


Уставом и локальными актами МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»



Утверждёнными правилами внутреннего трудового распорядка МБДОУ «ДС № 20
имени 1 Мая»



Коллективным договором МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»;



приказами и распоряжениями заведующего МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»;



Трудовым договором и Договором, заключенным с родителями (законными
представителями) ребенка и др. правилами и нормами охраны труда и пожарной
безопасности; инструкцией по охране труда для воспитателя МБДОУ «ДС № 20
имени 1 Мая».

Воспитатель МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» также должен руководствоваться настоящей
должностной инструкцией воспитателя МБДОУ, разработанной по профстандарту.
Воспитатель МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» должен знать:

1.6.



приоритетные
Российской

направления
Федерации,

развития

законов

и

воспитательно-образовательной
иных

нормативных

правовых

системы
актов,
2

регламентирующих образовательно-воспитательную деятельность в Российской
Федерации;


нормативные документы по вопросам обучения и воспитания детей в дошкольных
образовательных учреждениях;



основные положения Федерального государственного образовательного стандарта
дошкольного образования;



законодательство о правах ребенка;



основные закономерности возрастного развития, стадии и кризисы развития,
социализацию личности, индикаторы индивидуальных особенностей траекторий
жизни, их возможные девиации, а также основы их психодиагностики;



историю, теорию, закономерности и принципы построения и функционирования
образовательных (педагогических) систем, роль и место образования в жизни
личности и общества;



основы психодидактики и поликультурного образования;



основы методики воспитательной работы, основные принципы деятельностного
подхода, виды и приемы современных педагогических технологий



нормативные документы по вопросам воспитания детей;



нормативные правовые, руководящие и инструктивные документы, регулирующие
организацию и проведение мероприятий за пределами территории дошкольной
образовательной организации (экскурсий, походов и т.п.);



педагогические закономерности организации образовательного и воспитательного
процесса



законы развития личности и проявления личностных свойств, психологические
законы периодизации и кризисов развития;



Закономерности формирования детских сообществ, их социально- психологических
особенности и закономерности развития;

 основные закономерности семейных отношений, позволяющие эффективно работать с
родительской общественностью;
• основы психодиагностики и основные признаки отклонения в развитии детей;


специфику дошкольного образования и особенностей организации работы с детьми

раннего и дошкольного возраста;


общие закономерности развития ребенка в раннем и дошкольном возрасте;



основные психологические подходы:

культурно-исторический,
3

деятельностный и личностный;


основы дошкольной педагогики, включая классические системы дошкольного

воспитания;


особенности становления и развития детских деятельностей в раннем и дошкольном

возрасте;


основы теории физического, познавательного и личностного развития детей раннего и

дошкольного возраста


современные тенденции развития дошкольного образования;



конвенцию о правах ребенка



трудовое законодательство Российской Федерации;



приоритетные

направления

развития

образовательной

системы

Российской

Федерации;


законы и другие нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную

деятельность дошкольного образовательного учреждения;


инструкцию по охране жизни и здоровья детей;



педагогику, детскую, возрастную и социальную психологию;



психологию отношений, индивидуальные и возрастные особенности детей;



возрастную физиологию и гигиену;



методы, формы и технологию мониторинга деятельности воспитанников дошкольных

образовательных учреждений;


педагогическую этику;



теорию и методику воспитательной работы, организации свободного времени

воспитанников детских садов;


новейшие достижения в области методики дошкольного воспитания;



современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного,

развивающего обучения, реализации компетентностного подхода;


методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с

воспитанниками дошкольного возраста, их родителями (законными представителями) и
коллегами, являющимися сотрудниками;


технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и

разрешения;


основы экологии, экономики, социологии;



основы работы с текстовыми и графическими редакторами, презентациями,
4

электронной почтой и web-браузерами, мультимедийным оборудованием;


санитарно-эпидемиологические

требования,

предъявляемые

к

организации

образовательного процесса в МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»;


правила и требования охраны труда и пожарной безопасности в МБДОУ «ДС № 20

имени 1 Мая».
1.7.



Воспитатель МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» должен уметь:

владеть формами и методами обучения, в том числе выходящими за рамки учебных
занятий: проектная и исследовательская деятельность, эксперименты, полевая
практика и т.п.;



разрабатывать (осваивать) и применять современные психологопедагогические
технологии, основанные на знании законов развития личности;



организовывать

различные

виды

образовательной

деятельности:

игровую,

исследовательскую, проектную, художественно-продуктивную, культурно-досуговую
с учетом возможностей образовательной организации, места жительства и историкокультурного своеобразия региона


общаться с детьми, признавать их достоинство, понимая и принимая их;



защищать достоинство и интересы воспитанников, помогать детям, оказавшимся в
конфликтной ситуации и/или неблагоприятных условиях;



владеть методами организации экскурсий, походов и экспедиций и т.п.;



сотрудничать с другими педагогическими работниками и другими специалистами в
решении воспитательных задач;



понимать документацию специалистов (психологов, дефектологов, логопедов и т.д.);



организовывать виды деятельности, осуществляемые в раннем и дошкольном
возрасте: предметная, познавательно-исследовательская, игра (ролевая, режиссерская,
с правилом), продуктивная; конструирование, создания широких возможностей для
развития свободной игры детей, в том числе обеспечения игрового времени и
пространства;



применять методы физического, познавательного и личностного развития детей
раннего и дошкольного возраста в соответствии с образовательной программой
МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»;



использовать методы и средства анализа психолого-педагогического мониторинга,
позволяющие оценить результаты освоения детьми образовательных программ,
степень сформированности у них качеств, необходимых для дальнейшего обучения и
5

развития на следующих уровнях обучения;


владеть

всеми

видами

развивающих

деятельностей

дошкольника

(игровой,

продуктивной, познавательно-исследовательской);


выстраивать партнерское взаимодействие с родителями (законными представителями)
детей раннего и дошкольного возраста для решения образовательных задач,
использовать методы и средства для их психолого-педагогического просвещения;



владеть ИКТ-компетентностями, необходимыми и достаточными для планирования,
реализации и оценки образовательной работы с детьми раннего и дошкольного
возраста.



Воспитатель

должен

строго

соблюдать

свою

должностную

инструкцию,

разработанную с учетом ФГОС и Профстандарта в МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»,
пройти обучение и иметь навыки в оказании первой помощи пострадавшим, знать
порядок действий при возникновении пожара или иной чрезвычайной ситуации и
эвакуации в дошкольном образовательном учреждении.
1.11.Воспитатель должен строго соблюдать Конвенцию ООН о правах ребенка и
Федеральный закон от 24.07.98 № 124-ФЗ в редакции от 4 июня 2018 года "Об основных
гарантиях прав ребенка в Российской Федерации".
Трудовые функции

2.

Основными трудовыми функциями воспитателя МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» являются:
2.1.

Педагогическая деятельность по проектированию и реализации

образовательного процесса в МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая».
- обучение.
- воспитательная деятельность.
- развивающая деятельность.
2.2.

Педагогическая деятельность по реализации программ дошкольного

Образования в МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая».
3.

Должностные обязанности

Воспитатель МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» имеет следующие должностные обязанности:
3.1.

В рамках трудовой функции образования:


осуществление профессиональной деятельности в соответствии с

требованиями Федеральных государственных

образовательных

стандартов
6

дошкольного образования;


планирование и проведение учебных занятий;



формирование универсальных учебных действий;



формирование мотивации к обучению.
3.2.



В рамках трудовой функции воспитательной деятельности:

реализация

современных,

в

том

числе

интерактивных,

форм

и

методов

воспитательной работы;


проектирование и реализация воспитательных программ;



реализация воспитательных

возможностей

различных

видов

деятельности

ребенка (учебной, игровой, трудовой, спортивной, художественной и т.д.);


проектирование ситуаций и событий, развивающих эмоциональноценностную сферу
ребенка (культуру переживаний и ценностные ориентации ребенка);



создание,

поддержание

уклада,

атмосферы

и

традиций

жизни

дошкольной

образовательной организации;


развитие у детей познавательной активности, самостоятельности, инициативы,
творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду
и жизни в условиях современного мира, формирование у воспитанников МБДОУ «ДС
№ 20 имени 1 Мая» культуры здорового и безопасного образа жизни;



формирование толерантности и навыков поведения в изменяющейся поликультурной
среде;



использование

конструктивных

воспитательных

усилий

родителей

(законных

представителей), помощь семье в решении вопросов воспитания ребенка;


осуществление воспитательно-образовательной деятельности детей, обеспечивая
выполнение основной образовательной программы МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»
в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом
дошкольного образования (ФГОС ДО) и годовым планом МБДОУ «ДС № 20 имени 1
Мая».
3.3.



В рамках трудовой функции развивающей деятельности:

выявление в ходе наблюдения поведенческих и личностных проблем ребенка,
связанных с особенностями их развития;



применение инструментария и методов диагностики и оценки показателей уровня и
динамики развития ребенка;



освоение и применение психолого-педагогических технологий (в том числе
7

инклюзивных), необходимых для адресной работы с различными контингентами
детей: одаренные дети, социально уязвимые дети, дети, попавшие в трудные
жизненные

ситуации,

дети-мигранты,

дети-сироты,

дети

с

особыми

образовательными потребностями (аутисты, дети с синдромом дефицита внимания
и гиперактивностью и др.), дети с ограниченными возможностями здоровья, дети с
девиациями поведения, дети с зависимостью;


взаимодействие

с

другими

специалистами

в

рамках

психолого-медико-

педагогического консилиума;


разработка (совместно с другими специалистами) и реализация совместно с
родителями (законными представителями) программ индивидуального развития
ребенка;



освоение и

адекватное применение специальных

технологий и

методов,

позволяющих проводить коррекционно-развивающую работу;


развитие у детей познавательной активности, самостоятельности, инициативы,
творческих способностей, способности к труду и жизни в условиях современного
мира, формирование у детей культуры здорового и безопасного образа жизни.

3.4.

В рамках трудовой функции

педагогической деятельности по реализации

программ дошкольного образования:


участие в разработке основной образовательной программы МБДОУ «ДС № 20 имени
1 Мая» в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом
дошкольного образования;



участие в создании безопасной и психологически комфортной образовательной среды
МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» через обеспечение безопасности жизни детей,
поддержание эмоционального благополучия ребенка в период пребывания в МБДОУ
«ДС № 20 имени 1 Мая»;



планирование и реализация образовательной работы в группе детей раннего и/или
дошкольного

возраста

образовательным

в

стандартом

соответствии
дошкольного

с

Федеральным
образования

и

государственным
образовательными

программами МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»;


организация

и

проведение

педагогического

мониторинга

освоения

детьми

образовательной программы и анализ образовательной работы в группе детей раннего
и/или дошкольного возраста;


участие в планировании и корректировке образовательных задач (совместно с
психологом и другими специалистами) по результатам мониторинга с учетом
8

индивидуальных особенностей развития каждого ребенка раннего и/или дошкольного
возраста;


реализация педагогических рекомендаций специалистов (психолога, логопеда,
дефектолога и др.) в работе с детьми;



развитие профессионально значимых компетенций, необходимых для решения
образовательных задач развития детей раннего и дошкольного возраста с учетом
особенностей возрастных и индивидуальных особенностей их развития;



формирование психологической готовности к школьному обучению;



создание позитивного психологического климата в группе и

условий для

доброжелательных отношений между детьми, в том числе принадлежащими к разным
национально-культурным, религиозным общностям и социальным слоям, а также с
различными (в том числе ограниченными) возможностями здоровья;


организация видов деятельности, осуществляемых в раннем и дошкольном возрасте:
предметной, познавательно-исследовательской, игры (ролевой, режиссерской, с
правилом), продуктивной; конструирования, создания широких возможностей для
развития свободной игры детей, в том числе обеспечение игрового времени и
пространства;



организация конструктивного взаимодействия детей в разных видах деятельности,
создание условий для свободного выбора детьми деятельности, участников
совместной деятельности, материалов;



активное использование недирективной помощи и поддержка детской инициативы и
самостоятельности в различных видах деятельности;



организация образовательного процесса на основе непосредственного общения с
каждым ребенком детского сада с учетом его особых образовательных потребностей



Осуществляет наблюдение за поведением детей в период их адаптации в МБДОУ «ДС
№ 20 имени 1 Мая», создает благоприятные условия для легкой и быстрой адаптации



Создает благоприятную микросреду и морально-психологический климат для
каждого ребенка. Способствует развитию общения детей. Помогает воспитанникам
решать возникшие проблемы в общении с детьми в группе, педагогическими
работниками МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая», родителями (законными
представителями)



В соответствии с индивидуальными и возрастными интересами воспитанников
совершенствует жизнедеятельность группы воспитанников детского сада. Соблюдает
права и свободы детей
9



Осуществляет надлежащий присмотр за детьми группы в строгом соответствии с
требованиями инструкции по охране жизни и здоровья детей в помещениях и на
детских прогулочных площадках МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»



Совместно с музыкальным руководителем готовит праздники, организует досуг детей



Обеспечивает охрану жизни, здоровья и безопасность воспитанников во время
воспитательно-образовательного процесса в МБДОУ «ДС №20 имени 1 Мая», на его
территории, во время прогулок, экскурсий и поездок



Проводит наблюдения (мониторинг) за здоровьем, развитием и воспитанием детей, в
том числе с помощью электронных форм. Ведет активную пропаганду здорового
образа жизни среди воспитанников



С уважением и заботой относится к каждому ребенку в своей группе, проявляет
выдержку и педагогический такт в общении с детьми и их родителями



Принимает участие в процедуре мониторинга: в начале учебного года – для
определения зоны образовательных

потребностей каждого воспитанника, в конце

года - в выявлении уровня достижений каждым воспитанником итоговых показателей
освоения программы, динамики формирования интегративных качеств.


Строго соблюдает положения должностной инструкции воспитателя, разработанной
на основе профстандарта, установленный в МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая», режим
дня и расписание образовательной деятельности воспитанников МБДОУ.



На основе изучения индивидуальных особенностей, рекомендаций педагогапсихолога планирует и проводит с детьми с ограниченными возможностями здоровья
коррекционно-развивающую работу



Координирует

деятельность

помощника

воспитателя,

в

рамках

единого

воспитательно-образовательного процесса в группе.


Участвует в работе педагогических, методических советов, других формах
методической

работы,

оздоровительных,

в

работе

воспитательных

по
и

проведению
других

родительских

мероприятий,

собраний,

предусмотренных

основной образовательной программой МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая», в
организации и проведении методической и консультативной помощи родителям
(законным представителям).


Взаимодействует с родителями (законными представителями) воспитанников по
вопросам реализации основной образовательной программы МБДОУ «ДС № 20
имени 1 Мая», стратегии и тактики воспитательно-образовательного процесса.



Поддерживает надлежащий порядок на своем рабочем месте, в групповых комнатах
10

детского сада и на прогулочной площадке. Бережно и аккуратно использует
имущество, методическую литературу и пособия.


Строго соблюдает нормы охраны труда и правила пожарной безопасности в
дошкольном образовательном учреждении



Своевременно информирует медицинского работника об изменениях в состоянии
здоровья детей, родителей - о плановых профилактических прививках



Осуществляет периодическое обновление содержания тематических стендов для
родителей, оформление группы и информационных стендов к конкурсам и
праздничным датам.



Ведет в установленном порядке следующую документацию:

календарный и перспективный планы;
план образовательно-воспитательной работы;
журнал (табель) посещения воспитанников МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»;
паспорт группы;
журнал контроля состояния охраны труда и безопасности жизнедеятельности в группе;
журнал здоровья;
протоколы родительских собраний;
диагностические материалы.
другую документацию воспитателя согласно номенклатуре дел в соответствии с
приказом заведующего МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая».


Проходит освоение дополнительных профессиональных образовательных программ
профессиональной

переподготовки

или

повышения

квалификации,

а

также

ежегодный периодический медицинский осмотр по установленному в МБДОУ «ДС
№ 20 имени 1 Мая» графику.


Выполняет требования заведующего МБДОУ и медицинского работника, старшего
воспитателя, которые связаны с педагогической деятельностью и охраной жизни и
здоровья воспитанников в МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая».
4.

Права воспитателя МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»

Воспитатель МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» имеет следующие права в пределах своей
компетенции:


Принимать участие в работе творческих групп МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая».



Устанавливать деловые контакты со сторонними образовательными организациями,
организациями дополнительного образования.



Вносить свои предложения администрации МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» по
11

улучшению образовательного и воспитательного процесса, а также в процессе
разработки основной образовательной программы и годового плана МБДОУ «ДС №
20 имени 1 Мая»;


Свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные
пособия и материалы, соответствующие основной образовательной программе,
утвержденной заведущим МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая».



Представлять свой опыт педагогической работы на педагогических советах,
методических

объединениях,

родительских

собраниях,

отчетных

итоговых

мероприятиях и в печатных изданиях специализированной направленности.


Знакомиться с проектами решений заведующего МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»,
которые касаются его непосредственной деятельности.



Ознакомиться с новой должностной инструкцией воспитателя МБДОУ «ДС № 20
имени 1 Мая», составленной на основе профстандарта и в соответствии с ФГОС
дошкольного образования, получить ее на руки.



Воспитатель имеет право на создание администрацией МБДОУ «ДС № 20 имени 1
Мая»

условий,

необходимых

для

выполнения

своих

профессиональных

и

должностных обязанностей.


Участвовать в работе органов самоуправления МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» в
работе общего собрания работников МБДОУ.



Своевременно повышать квалификацию и аттестоваться на добровольной основе.



Воспитатель

имеет

предусмотренные

все

права,

Трудовым

а

также

кодексом

право

на

Российской

социальные

гарантии,

Федерации,

Уставом,

Коллективным договором, Правилами внутреннего трудового распорядка и другими
локальными актами МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая».


Воспитатель

МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» имеет право на защиту

профессиональной чести и достоинства, ознакомиться с жалобами и другими
документами, содержащими оценку его деятельности, дать по ним объяснения.


Воспитатель имеет право информировать заведующего МБДОУ, заведующего
хозяйством

о

приобретении

необходимых

в

воспитательно-образовательной

деятельности, развивающих и демонстрационных средств и пособий, необходимости
проведения ремонтных работ оборудования и помещения группы.
5.

Ответственность воспитателя МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»

5.1.

Воспитатель несет персональную ответственность:
12

за жизнь и здоровье воспитанников

МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» во время

воспитательно-образовательного процесса, присмотра в помещениях, на площадке, на
прогулке и экскурсиях, выходе и выезде с детьми за пределы дошкольного
образовательного учреждения;
за нарушение прав и свобод воспитанников;
за неоказание первой доврачебной помощи пострадавшему, не своевременное
извещение

или

скрытие

от

администрации

дошкольного

образовательного

учреждения несчастного случая;
за нарушение порядка действий в случае возникновения чрезвычайной ситуации и
эвакуации в МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»
За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин должностной
инструкции воспитателя МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая», Устава МБДОУ «ДС №
20 имени 1 Мая» и Правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных
нормативных актов, законных распоряжений заведующего МБДОУ, в том числе за не
использование предоставленных ему прав, воспитатель несет дисциплинарную
ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством Российской
Федерации.
За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим
и (или) психическим насилием над личностью ребенка, а также совершение иного
аморального поступка воспитатель МБДОУ «ДС №20 имени 1 Мая» может быть
освобожден от занимаемой должности в соответствии с Трудовым Кодексом
Российской Федерации и Федеральным Законом "Об образовании в Российской
Федерации". Увольнение за данный поступок не является мерой дисциплинарной
ответственности.
За

умышленное причинение дошкольному образовательному учреждению или
участникам воспитательно-образовательного процесса ущерба в связи с исполнением
(неисполнением) своих должностных обязанностей воспитатель МБДОУ «ДС № 20
имени 1 Мая» несет материальную ответственность в порядке и пределах,
установленных трудовым и (или) гражданским законодательством Российской
Федерации.

За невыполнение требований

охраны труда, несоблюдения правил

пожарной

безопасности, санитарно-гигиенических правил и норм организации воспитательнообразовательного процесса и режима в группе воспитанников воспитатель несет
ответственность в пределах определенных административным законодательством РФ.
13

За умышленное причинение МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» или участникам
воспитательно-образовательного

процесса

материального

ущерба

в

связи

с

исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей воспитатель несёт
материальную ответственность в порядке и в пределах, определенных трудовым и
(или) гражданским законодательством Российской Федерации.
За

правонарушения,

совершенные

в

процессе

осуществления

воспитательно-

образовательной деятельности несет ответственность в пределах, определенных
административным, уголовным и гражданским законодательством Российской
Федерации.
6.

Взаимоотношения. Связи по должности

Воспитатель МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»:


Работает в режиме выполнения объема установленной ему нагрузки по графику,
составленному исходя из 36-часовой рабочей недели, с учетом участия в
обязательных плановых мероприятиях и самостоятельного планирования работы, на
которую не установлены нормы выработки.



Выступает на совещаниях, педагогических советах и семинарах, других мероприятиях
по вопросам воспитания и образования воспитанников.



Информирует заведующего МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая», заместителя директора
по административно-хозяйственной работе (завхоза) обо всех недостатках в
обеспечении воспитательно-образовательного процесса и организации условий
деятельности, соответствующих нормам охраны труда и пожарной безопасности.
Вносит свои предложения по устранению недостатков, по оптимизации работы
воспитателя.



Заменяет временно отсутствующего воспитателя детского сада на основании
почасовой оплаты и в соответствии с тарификацией.



Получает от администрации МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» материалы
нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под
расписку с соответствующими документами.



Осуществляет систематический обмен информацией по вопросам, входящим в его
компетенцию, с администрацией, педагогическими работниками и персоналом кухни
дошкольного образовательного учреждения.



Своевременно информирует заведующего МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая» (при
отсутствии - иное должностное лицо) о каждом несчастном случае, случаях
возникновения

групповых

инфекционных

и

неинфекционных

заболеваний,
14

аварийных ситуаций в работе систем энерго- и водоснабжения, канализации, а также
при других выявленных нарушениях санитарных правил, которые создают угрозу
возникновения

и

распространения

инфекционных

заболеваний

и

массовых

отравлений.
7.

Заключительные положения


Ознакомление сотрудника с настоящей должностной инструкцией осуществляется
при приеме на работу (до подписания трудового договора).



Один экземпляр должностной инструкции находится у работодателя, второй - у
сотрудника.



Факт

ознакомления

воспитателя

с

настоящей

должностной

инструкцией

подтверждается подписью в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у
заведующего МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая», а также в журнале ознакомления с
должностными инструкциями
Должностную

инструкцию разработал: Заведующий МБДОУ «ДС № 20 имени 1 Мая»
В.И.Бабкина _ /

С должностной инструкцией ознакомлен (а), один экземпляр получил
на руки и обязуюсь хранить его на рабочем месте.
__________________________

______________________

__________________________

______________________

__________________________

______________________

__________________________

______________________

__________________________

______________________

15

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)